为深入贯彻落实关于加强社会信用体系建设的决策部署，积极营造知信、用信、守信的良好氛围，全面提升机关工作人员的诚信意识和服务水平，新林区营商局开展“诚信进机关”活动，致力于将诚信理念深度融入机关工作的各个环节。

    一、深学条例，强化诚信认知

组织全体干部职工对《黑龙江省社会信用条例》出台的背景、目的、适用范围，以及社会信用信息管理机制、守信激励与失信惩戒的具体措施等核心内容进行详细学习。同时，通过生动的案例分析，让干部职工深刻认识到信用体系建设在现代社会治理中的重要性，以及自身在诚信建设中肩负的责任。通过全面系统的学习，有效增强了干部职工的诚信意识和法治观念，为推动政务诚信建设奠定了坚实的理论基础。

    二、签署承诺，践行诚信准则

为切实将诚信理念转化为实际行动，营商局组织全体工作人员签订了诚信承诺书。承诺书涵盖了依法行政、廉洁自律、守信践诺等多个方面的内容。工作人员郑重承诺，在日常工作中，不断提升服务质量和效率，为群众提供热情、周到、高效的服务。通过签订诚信承诺书这一庄重的形式，进一步强化了工作人员的责任意识和自律意识，促使大家将诚信准则内化于心、外化于行，以实际行动树立机关的良好形象。

    三、多样活动，营造诚信氛围

开展形式多样的诚信主题活动，进一步浓厚机关内部的诚信氛围。组织干部职工注册个人诚信积分，通过参与志愿服务活动、获得荣誉表彰、在工作中表现突出等多种方式积累诚信积分，用于兑换商品、享受公共服务优惠等。开展诚信知识竞赛，通过竞赛的形式激发大家学习诚信知识的热情，加深对诚信内涵的理解。打造诚信文化阵地，在机关办公区域的走廊、会议室等显著位置张贴诚信标语、宣传海报，展示诚信名言警句、历史典故以及现代诚信楷模事迹，让干部职工在日常工作中随时随地接受诚信文化的熏陶。

“诚信进机关”活动的深入开展，有效提升了营商局的整体诚信水平，增强了干部职工的凝聚力和责任感，工作态度更加积极主动，部门之间的协作更加顺畅高效。接下来，营商局将持续深化“诚信进机关”活动，不断探索创新活动形式和内容，让诚信之花在机关内部持续绽放，为推动社会信用体系建设和经济社会高质量发展贡献更大力量。